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2014年05月23-25日上海赛学第103期TS16949内审员培训顺利开班

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  2014年05月23-25日上海赛学第103期TS16949内审员培训顺利开班。学习TS16949内审员,让TS16949认证的企业顺势而为。
  目前,赛学公司的TS16949培训企业内训来不及排,为什么这么多企业学习TS16949内审员呢?
  因为这些企业知道生产型企业以生产效率为利润最大化的手段,因此,TS16949标准的广泛应用会让企业的各部门形成不断完善的“自转”体系。而最高管理者要做的就是将资源合理的配置下去。各部门需要迅速将战略转化为行动,用行动去收获成果。
  本次TS16949培训班由赛学资深高级讲师李老师主讲,培训中新加入了审核过程中的常见问题,如未识别COP、SOP、MOP之间的顺序关系与接口(不符合4.1总要求的第b条);各过程绩效指标未明确,无规定监控措施;很多过程不能按PDCA循环方式完成,总是只有D,无计划,无验证,也无改进;供方交付、质量、价格等业绩无监控;业务计划执行情况监控没有量化,只是凡凡记录,出示不出证据;数据分析未采用统计技术,未找到根本原因;设备、工装周期性维护不全;无员工顶岗计划;仓库管理混乱,物料落地,帐、物、卡不符;培训效果未进行评估;内部质量体系审核未依据过程化(龟形图)的方法实施;绩效指标不满12个月,未进行趋势分析,以识别产生变差与浪费的原因或识别改进的需求与方法;报价与投标过程未识别等等,李老师一一与大家用案例说明了解决问题的方法。李老师还教会了大家一些他的学习方法,每天进步1%,今天的你肯定能超越昨天的你,不知不觉中,我们会超越“所有的人”。这也是赛学一直强调的在学习中成长,在比赛中进步的宗旨。
             TS16949培训

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